Wie is Leontien?

Publicatiedatum 20 mei 2022

Een energieke en enthousiaste vrouw die ervan houdt om onder de mensen te zijn. Een mensenmens, zeg maar. In haar werk heeft ze écht oog voor de mensen met wie ze in gesprek is.


“Zeggen wat je doet en doen wat je zegt”

Een energieke en enthousiaste vrouw die ervan houdt om onder de mensen te zijn. Een mensenmens, zeg maar. In haar werk heeft ze écht oog voor de mensen met wie ze in gesprek is. Ze houdt van snel schakelen en komt het beste tot haar recht in een dynamische omgeving.

Leontien is een echte sfeermaker, een enthousiaste en energieke vrouw die graag van zichzelf laat horen. 

Ze is een écht mensenmens en leert met een open blik en aandacht de kandidaten kennen.

Door het stellen van de juiste vragen en een goede verdieping in de kandidaat én opdrachtgever, komt zij tot de beste match. Ze is een kei in snel schakelen. Ze vertelt je met veel plezier alles over de baan die jij zoekt om zo de perfecte matchmaker te zijn!

Een succesverhaal voor Leontien is haar éérste plaatsing van een dame die een carrièreswitch heeft gemaakt en met veel succes een nieuwe weg ingeslagen is. Leontien is trots op het feit dat het bij Flexmakers écht draait om de mensen en dat ze met zulke ervaren en gedreven collega’s mag samenwerken!

Kom langs voor een kennismakingsgesprek

Wil jij graag bij Leontien langs voor een kennismakingsgesprek? Bel haar rechtstreeks op 0573-256380.
Bekijk onze vacatures en solliciteer of schrijf je direct in.

Wil je onze andere Flexmakers leren kennen? Lees ons verhaal!

Ik zet graag mensen in beweging met mijn blogs
Mayke Kettelerij

Mayke Kettelerij

Eigenaar

Gerelateerde artikelen

Waarom een veilige werkplek belangrijker is dan ooit

Publicatiedatum 26 maart 2025
Op 26 maart is het Werk Bewust Veilig Dag. Een dag waarop we extra aandacht besteden aan veiligheid op de werkvloer. Een veilige werkplek is niet alleen belangrijk om ongelukken te voorkomen maar ook om met werkplezier je werkzaamheden te kunnen doen.
Lees meer

Solliciteren anno 2025: Hoe de arbeidsmarkt en sollicitatieprocessen zijn veranderd

Publicatiedatum 10 maart 2025
In 2015 was solliciteren vaak een lang proces, waarbij werkzoekenden meerdere sollicitatierondes doorliepen en bedrijven selecteerden op ervaring en diploma’s. Nu, in 2025, is de arbeidsmarkt een stuk sneller.
Lees meer

Wijzigingen in het arbeidsrecht per 2025: wat betekent dit voor jou als werkgever?

Publicatiedatum 16 december 2024
Per 1 januari 2025 treden er belangrijke wijzigingen in het arbeidsrecht in werking die ook voor jou als werkgever van invloed kunnen zijn. Na het lezen van dit artikel weet je precies wat de belangrijkste veranderingen en hoe je hierop kunt anticiperen.
Lees meer

Wat verandert er voor uitzendkrachten in 2025?

Publicatiedatum 16 december 2024
Het einde van 2024 nadert en het nieuwe jaar is in zicht. 2025 brengt veranderingen met zich mee, ook voor jou als uitzendkracht. Van het makkelijker krijgen van een hypotheek tot een verhoging van het minimumloon. In dit artikel delen we de belangrijkste wijzigingen.
Lees meer

Zelf ontslag nemen, hoe doe je het?

Publicatiedatum 8 november 2024
Zit jij niet meer op je plek en wil je ontslag nemen? In deze blog leg ik je stap voor stap uit hoe je dit op een professionele manier doet.
Lees meer

De impact van vergrijzing op de arbeidsmarkt

Publicatiedatum 26 april 2024
Ben jij benieuwd welke impact vergrijzing heeft op de arbeidsmarkt? In deze blog legt Mayke je alles uit over de impact van vergrijzing.
Lees meer